波多野结衣中文字幕

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                河╱南駿通車輛有限公司: 2020年度∏招聘簡章

                • 分類:公司動態
                • 作者:
                • 來源:
                • 發布時間:2020-03-23 17:31

                河南駿通車輛有限公司: 2020年度招聘簡章

                  一、公司簡介:河南駿通車輛有限公司坐落豫陜晉黃河金三角地區著名天鵝之城三門峽,公司始建於2005年3月,是國內中西部☉地區規模最大,單廠生產能力最強的專用車生產企業。主要由專用車板塊和特種車板塊兩大產業園組成,產品涵蓋自卸車、半掛車、罐式車、起重舉升類專用車、冷鏈物流運輸車、多輪驅動重型列車六大系列200多個產品,產品主要銷往全國20余個省市(自治區),並批量出口到中亞、非洲、南美洲、東⌒南亞等地區。公司具有完整的產品①開發、生產制造,檢測檢」驗和市場營銷體系,擁有專用車、起重舉升類專用車和多輪驅動看著何林技術三大研發平臺。公司先後榮膺“河南省質量管理卓越百∑ 強企業”、“河南省最佳(先進)企業”等榮譽,並獲得國家高新技術企業認證和中國馳名商標的殊榮。

                  二、招聘崗位需求及任職條件(一)研發設計人員1.人員需求:30人(其中:有工作經△驗10人、大學生儲備20人)。2、招聘崗位:液壓工只有道塵子陰沉著一張臉程師、電氣工程師、底盤工〖程師、結構工程師。3.任職條件:(1)全日何林制二本上學歷,車輛工程、機械、機電、電氣類相關專業;年齡30歲以下。(2)2年以上工作∩經驗(大學♀生除外)或起重機、專用車機械制造行業1年以上◣工作經驗,具有紮實的機械或電氣理論知識和豐富的研發設計及工藝工作經驗;(3)熟練操作pro/E、CAD等二維、三維設計軟件和Office辦公軟件;(4)能∴夠勝任現場、售〓後的相關技術支持工作;(5)工作積極主動,有高效的執行力、良好的溝通能力和團隊協作精神,服從工作【安排;4、薪酬待遇:應往屆大學畢業生月薪4000-8000元;有3年以上工作經驗人員√4000-12000元;在同行業知名度云星主較高的企業工作的,有多年豐富的實驗工作經驗並取得一定成就的人員,實行年薪※制,具體面議。

                  (二)中高層管理人員1.人員需求:10人;2、招聘崗位:營銷、生產、技術、行政等職能部門管理人員和儲備管理人員3.任職條件:管理人員(1)全日制二本以上學歷,年齡30歲以下 (2)3年以上機械☆制造型企業管理工作經驗,有中大型〒企業主管工作經驗(市場營銷、生產管理、機械制造、企業管理等■領域);(3)熟悉制造型企業管理流程;(4)具一陣陣恐怖備較強的管理、統籌組織和溝通協調能力,有過硬的專業技能和應急處理能力,有較強的〗領導力和執行力。儲備管理人員(1)本科及以上學歷,年齡30歲以下 (2)市場營銷、生產管理、機械制造、企業管葉紅晨和夢孤心臉上都浮現了一絲焦急之色理等相關專業或工作經驗;(3)具備較強的學習和溝通協調能ω 力,有♀較強的執行力。4、薪酬待遇:部門主管只不過獨角之上纏繞了一些黑霧月薪】4000-12000元;分管經理實行年薪制,具體面議,儲備幹部:月薪3000—5000元.

                  (三)營銷人員(區域經理)1.人員需求:60人;2、招聘崗位:市場區域但神尊經理5人、業務人員55人。3.任職條件:市場區域經理(1)大專及以上學◎歷,市場█營銷相關專業,年齡30歲以下;(2)2年以上中大混蛋艾冷星型專用車和特種車制造企業市場管理工作經驗;(3)能獨立定制客戶方案,並積極尋求讓客︾戶滿意的策略;(4)紮實的文字功底,敏銳的市〗場觸覺,出色的邏輯分析能力;(5)良好的◣團隊合作精神,優秀的人際交往和協調能力,極強的解決◤問題的能力;(6)工作主動性強,思維敏捷,有較強的創新能力。業務人員(1)大專及以上學歷;年齡30以下;(2)市場營銷相『關專業,或2年以上市場營銷相關工作◥經驗;(3)良好的團隊合作精神,優秀的人際交往和協調能力,善於溝通;4、薪酬待遇:市場區域經理底那這青藤果王薪6000元+提成+出差補助+相關福利;業務員:底薪2000-5000元+提成+出差補助+相關福利。

                  (四)生產管理人員1.人員需求:10人;2、招聘崗位:制造部長2人、段長3人和儲備幹部5人3.任職條件:制造部長、段長(1)全日制二本及以上學歷,機械類、車輛工程類相關專業,年齡35周歲以下; (2)3年以上機械制造型企 求你個屁業現場管理工作經驗,有大型制造企業生產主管經驗;(3)精通行業產品質量規範與←生產標準,熟悉產品技術特點與生產流程,熟悉哪個不是拼盡了全力制造企業生產、物流和技術內部的運營流程;(4)具備很強的剛才被道塵子打斷了品質管理、流程優化、統籌組織和溝通協調能力,有很好的分析問題和解決問題的能力;(5)能夠全→面控制、協調生產部門的人員管理及各項生產活動;(6)能夠對生產員工的管理、培訓和培養工作進行有效開展;(7)有較強的領¤導和組織協調能力、溝通能力、執行能力等。

                  (五)生產儲備幹少主部(1)全日制二本以上學歷,年齡30歲以下 (2)機械制造、車輛工程、企業管理等相關專業或工作經驗;(3)具備較強的學習和溝通協調能力,有較強的執行力。

                  4.薪酬待遇:制造部長:基薪+績效,綜合年薪15萬以上;段長:基薪+績效,綜合年薪10萬以上;儲備幹部:月薪4000—6000元。

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